人才理念
我们深谙人才是企业生存、发展、壮大的依托,一直秉承“以人为本”的管理理念,人与人之间没有地位的差异,只有职责的不同。
以优秀的人品制造优秀产品
▲ 公司拥有一支成熟的从事新型超细材料研发和项目产业化的高级专业技术人才团队,能较好地完成每个客户的需求。
▲ 公司奉行“诚信、务实、团结、创新”的文化理念,坚持“以优秀的人品制造优秀产品”的观念取信于业界;本着“挖掘需要、创造特色、品质卓越”的产品理念,扎扎实实地服务于用户。
▲ 牢固树立人力资源为首要资源的理念,秉承“尊重人才价值、塑造人才品质、致力人才成长”的宗旨,以人为本、同心同向,实现公司与员工的共同发展。
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销售工程师
5
本科
面议
岗位待遇:
1、 公司按底薪+提成的方式给员工发放薪酬,工龄满1年会有工龄工资及调薪机会;
2、公司为员工购买社会保险福利(五险一金),发放过节费、外出补贴,并享有法定节假日;
3、为丰富员工的业余生活,公司每年组织员工外出旅游,让员工放松心情,亲近大自然;
4、公司提供多样的职业发展通路,员工可根据自身优势和规划,选择不同的发展通道,公司针对员工提供多样的培训机会。
HR联系人:柳经理
联系方式:021-65725585
邮箱:sales11@chemson.com.cn
1、 公司按底薪+提成的方式给员工发放薪酬,工龄满1年会有工龄工资及调薪机会;
2、公司为员工购买社会保险福利(五险一金),发放过节费、外出补贴,并享有法定节假日;
3、为丰富员工的业余生活,公司每年组织员工外出旅游,让员工放松心情,亲近大自然;
4、公司提供多样的职业发展通路,员工可根据自身优势和规划,选择不同的发展通道,公司针对员工提供多样的培训机会。
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电话:021-65726586 / 021-55807166
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